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青岛农大工会大数据

青岛农业大学工会为提高我校管理水平和办学效益,落实好管理年的各项管理措施,推动学校民主建设,促进学校改革、发展和稳定等方面发挥积极作用,特制定工会工作职责。 

1、校工会委员会在校党委和上级工会的领导下进行工作,负责贯彻执行教职工代表大会的决议和上级工会的决定,主持工会日常工作。
2、校工会委员会在工作指导思想上必须自觉地接受党的统一领导,坚定不移地贯彻党的路线、方针、政策,围绕党的每个时期的中心任务和学校的中心工作制定工会工作计划,按照〈工会法〉和〈工会章程〉独立自主地开展工作。
3、负责教职工代表大会工作,根据教职工代表大会〈条例〉及〈工会章程〉规定,定期召开教职工代表大会和会员代表大会。会同有关部门做好大会的筹备工作和会务工作,征集和整理好大会提案,拟定大会方案和日程安排。大会闭幕期间,组织代表团及各专门工作委员会的工作,督促检查在大会决议及提案的落实;遇有重要问题召开代表团团长会议或组织代表讨论,必要时按规定程序,召开临时代表会议;积极参与学校的民主管理。
4、认真履行工会维护、建设、参与、教育四项职能。增强主人翁意识,发挥主人翁作用,充分调动教职工办学的积极性、主动性、创造性;在维护教职工的具体利益时,引导教职工正确处理好国家、集体、个人三者利益的关系。
5、全面履行工会职能,发挥工会组织的桥梁和纽带作用。积极组织教职工参与学校的民主管理和改革建设工作,为培养有理想、有道德、有文化、守纪律的社会主义建设人才做贡献。
6、充分发挥工会群众组织的特点和优势。做好教职工的思想教育工作,提高教职工的业务水平和政治素质,发动和帮助教职工做好教书育人工作。
7、积极探讨研究新形势下工会工作的新思路,提高工会整体水平,增强工会的活力。坚持群众路线,密切联系群众,及时反映教职工的意见和要求,为教职工说话办事,排忧解难,积极维护教职工的合法权益和切身利益。
8、加强文化宣传阵地的建设,积极开展有益教职工身心健康的文化、体育活动。办好“职工之家”,丰富教职工文化生活。开展业余自愿、小型多样、丰富多彩、教职工喜闻乐见的群众自我教育活动。使大家有充沛的精力投入到工作中去。
9、做好工会财务管理工作,为工会建设服务。工会财务要贯彻执行党的国家财经纪律,严格财务手续,坚持财务审批一支笔制度;根据工会财务管理规定的要求,收好、管好、用好工会经费。
10、发挥女教职工委员会的作用,努力促进男女平等。做好女教职工工作。教育女教职工树立“自尊、自信、自立、自强的精神;维护女教职工在政治、经济、文化、社会和家庭等方面的特殊利益和合法权益。
11、协同有关部门做好计划生育宣传教育工作,保障妇女、儿童的身心健康。并同时做好公文的收发、传阅和立卷归案,来信来访工作。
12、完成校党委和上级工会交办的各项工作任务。

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