- 行业:人力人事
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岗位职责:3年的PV经验-不良反应也可以(汇报给质量总监)
1、建立与运维药物警戒体系;
2、建立药品不良反应报告和监测管理规程,规范药品不良反应报告和监测程序,加强药品上市后监管,及时、有效控制药品风险,保障公众用药安全;
3、建立用户投诉处理规程,保证对用户投诉做出及时的处理;调查投诉原因,并采取纠正预防措施,防止多发性重复性投诉发生。
经验及专业特长要求:
1、3年以上的不良反应或PV相关工作经验(硬性);
2、熟悉GVP、药物警戒计划/药物警戒风险管控计划、信号检测与评价、关联性评价、安全性研究、临床药物警戒工作等内容;
3、大专及以上学历,药学、化学、制剂等相关专业优先;
个人素质要求:
1、具有良好的沟通能力与协调能力,具有独立解决突发情况的能力;
2、有高度的责任感和良好的团队合作精神;
3、工作细致、严谨、主动、条理性强。
五险一金 补充医疗保险 补充公积金 交通补贴 弹性工作 定期体检 绩效奖金 年终奖金 其他补贴